職場づくり

アルパインは、一人ひとりが安心して働くことのできる、
安全で、健康な職場づくりに努めています。

労働安全衛生方針

基本方針

社員一人ひとりが、心身ともに安全で健康に働けるように各種制度や職場環境の維持・向上に取組みます。

行動方針

  1. 安全衛生関係法令及び社内基準を順守し、より一層の安全衛生管理に努めます。
  2. 日々の安全衛生管理活動を継続的に行い、“災害ゼロ”から“危険ゼロ”の安全で快適な職場づくりに努めます。
  3. 社員教育及び社内広報活動を通じて、安全衛生意識の高揚に努めます。
  4. 安全衛生管理活動を定期的に見直し、適切性と有効性を確実にします。
  5. 社員とコミュニケーションを図り、社員参加型の安全衛生活動を実行していきます。

安全衛生委員会

常に働きやすく安全な職場環境を保つため、アルパインでは5S(整理・整頓・清潔・清掃・躾)を守る「安全衛生委員会」を設置しています。『労働災害件数ゼロ件』を年間目標とし、以下のスローガンと3つの重点項目を設定して、職場巡回による事故の未然防止や、毎月の全従業員向け安全放送の実施など、従業員と職場の安全に向けた活動を展開しています。

< スローガン >

全員参加でゼロ災害 
安全で健康に働くことができる職場の実現

< 重点項目 >

  • 5Sの徹底推進
  • 健康管理意識の高揚
  • 交通安全意識の高揚

職場巡回の様子

職場巡回の様子

グローバルでの安全管理

働きやすく安全な職場環境を保つため、アルパインではグローバル全拠点で災害予防および危機管理を徹底しています。
社内の総合安全基準にもとづき、定期的に『グローバル安全総点検』を実施し、問題点の発見とその速やかな是正に努めています。

交通安全立哨

いわき本社では事業所構内での交通事故防止、従業員の交通安全への意識向上を目的に、「シートベルト装着」「構内での走行速度ルールの遵守」「逆走の禁止」「一時停止の励行」などの観点で朝の通勤時間帯に交通安全立哨を定期的に行っています。

安全衛生ニュース

いわき本社では、従業員の安全や健康への意識を高めるために、月に一回、「安全衛生ニュース」を発行しています。
交通事故防止、火災予防、インフルエンザ対策など、労働安全衛生に関する知っておくべき基礎知識やとるべき行動について具体的な情報を提供しています。

安全衛生ニュース

安全衛生ニュース

労働災害発生件数

2017年度実績

4件

※2016年 3件

安全点検回数

2017年度実績

14回

※グローバル点検1回、
日本国内点検13回

災害後の安全と安心

東日本大震災、それに伴う原発事故の影響が依然として懸念される福島県において、従業員とその家族が安心して生活できる環境づくりに企業の責務として継続的に取組んでいます。放射線モニタリングポストの社内設置、空間線量のディスプレイ表示、食堂の食事の放射線量表示等、原発からの安全を目に見える形で示しています。また、放射線監査を専門とする海外の第三者機関に協力を仰ぎ、空間線量測定の監査を行いました。

さらに安心感を高めるため、バス搭載型ホールボディカウンターを導入し、従業員及びその家族の内部被爆量測定を行っています。検査結果は放射線を専門とする大学教授に分析いただくとともに、相談会も実施しています。

放射線モニタリングポスト

放射線モニタリングポスト

バス搭載型ホールボディカウンター

バス搭載型ホールボディカウンター

適切な労働条件・職場環境確保

労働安全衛生マネジメントシステムの推進

アルパイングループでは、国際的な労働安全衛生マネジメントシステム規格OHSAS18001を導入し、生産拠点を中心に順次認証を取得しています。このシステムに基づき、リスクアセスメントによる安全健康リスクの低減と管理、および法令などの遵守管理を継続的に進めています。

※OHSAS: Occupational Health and Safety Assessment Seriesの略

< OHSAS18001取得状況 >

対象拠点 認証日
アルコム・エレクトロニクス メキシコ工場 2016.12.17
アルパイン・ヨーロッパ ハンガリー工場 2017.3.20
アルパイン・中国 大連工場 2016.12.28
アルパイン・中国 太倉工場 2017.9.15
アルパイン株式会社 本社 2018年取得予定
アルパインマニュファクチャリング株式会社 2018年取得予定

心とからだの健康

アルパインは従業員の健康の維持・増進を目指し、「定期健康診断」「健康相談」などを実施しています。さらに、各拠点の計画や環境に合わせて、予防接種など、健康に対する様々な取組みを行っています。
また、従業員の心の健康維持に向けて、専門カウンセラーによる相談窓口を設置しています。メンタルヘルスのための具体的なアドバイスを提供するだけでなく、カウンセリングの内容から職場全体が抱える問題を探り、その改善をはかっています。

タイのワクチン接種

タイのワクチン接種

ストレスチェック

2015年12月改正の労働安全衛生法改正に基づき、従業員のストレスチェックを2016年より実施しています。従業員にストレスに関する質問に回答してもらうことで、自身のストレス状況についての気づきを促し、メンタルヘルス不調を未然に防止します。またチェックの結果は、より良い職場環境づくりに向けた改善活動につなげていきます。

従業員の食の健康を考えた社員食堂でのメニュー提供

アルパインの社員食堂では、管理栄養士監修による、ヘルシーメニューの提供を実施しています。
食事のカロリーを気にする従業員向けに、メニューのオススメ組み合わせを食堂の入口に掲示したり、栄養のバランスを考えたヘルシー定食をメニューに取り入れるなど、社員食堂を通して、従業員の健康をサポートしています。
今後は、健康診断結果に関連付けながら、従業員の食に関する知識向上や健康維持・促進につながる支援を行っていきます。

カロリーを表示したボード

カロリーを表示したボード

従業員の皆様のより充実した食生活のために

エームサービス株式会社
管理栄養士

髙森真恵(たかもりさなえ)

従業員の皆様のより健康かつ充実した食生活のために、管理栄養士としてできることは何かを考えて日々取り組んでいます。ヘルシーだからと量を少なくするのではなく、バランスよく、味も見た目もおいしく、かつ継続的に食べていただけるように、旬の食材を取り入れたり、イベントを行ったり、工夫をこらしたメニューの提供を心掛けています。食生活を通し、従業員の皆様の健康な生活をサポートしていきます。

メンタルヘルスケア体制

日々の仕事の中でストレスを感じる社員は少なくありません。アルパインはそのストレスを軽減するために、週3回 専門カウンセラーによる相談窓口を設けています。個人の精神的負担を和らげると同時に、個々のカウンセリング内容から、社員全体が抱える問題の傾向を探り、会社全体の対策を講じ、社員にとってより働きやすい環境づくりへと結びつけています。

コミュニケーション

総合意識調査

従業員の会社に対する意識を把握し、より良い職場づくりに役立てていくために2003年から「総合意識調査」を実施しています。2015年度に行った調査では、前回調査(2012年度実施)よりも全体的に会社への満足度が向上しているという結果がでました。
調査の結果から浮かびあがってきた、職場のコミュニケーションやマネジメント、ワークライフバランスなどに関する課題については、労使間でディスカッションが行われ、改善策が検討されます。2018年度は16回目の調査が行われる予定です。

第15回総合意識調査結果報告書

第15回総合意識調査結果報告書

会社への総合満足度

会社への総合満足度

労使協議会

アルパインでは、従業員の労働条件の維持改善および経済的地位の向上を図ることを目的とし、労使間コミュニケーションを頻繁に行っています。労使協定の改定、業務効率化・休暇取得の推進、賞与交渉等、職場環境改善のため、労使が公平な立場で話し合いを行います。中国でも、労使交流を積極的に行っています。従業員の職場環境に関する意見を収集し、経営陣へ答申する場を年6回、労使が会社方針や賃金について直接議論する場を年12回設け、環境改善に役立てています。この活動は社外からも高く評価されています。

個性を活かす職場づくり

従業員同士がコミュニケーションをとりながら、いきいきと働くことができる職場をつくるために、各地の事業所がさまざまな活動を行っています。

アメリカ

アメリカ:ソフトボールチーム

アメリカ:ソフトボールチーム

メキシコ:クリスマスパーティー

メキシコ:クリスマスパーティー

メキシコ:フットボールチーム

メキシコ:フットボールチーム

ヨーロッパ

ドイツ:マラソン大会

ドイツ:マラソン大会

ハンガリー:ファミリーデー

ハンガリー:ファミリーデー

ハンガリー:クリスマスパーティー

ハンガリー:クリスマスパーティー

日本

日本:サッカー大会

日本:サッカー大会

日本:いわき踊り

日本:いわき踊り

日本:50周年記念クルーズ

日本:50周年記念クルーズ

中国

中国:Familyイベント

中国:Familyイベント

中国:縄跳び大会

中国:縄跳び大会

中国:チームビルドイベント

中国:チームビルドイベント

アジア

タイ:サンゴの植栽活動

タイ:サンゴの植栽活動

タイ:自然保護活動

タイ:自然保護活動

インド:懇親会

インド:懇親会

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